La maggior parte dei percorsi di crescita personale fallisce per diversi motivi, e spesso è difficile mantenere i benefici ottenuti in eventi motivazionali o seminari.

Questi eventi possono essere entusiastici e ispiratori: ci si sente energici, ottimisti e pronti a cambiare, ma dopo pochi giorni, la routine quotidiana tende a riportarci alla normalità. Il ritorno alla vita di tutti i giorni può far svanire rapidamente l’entusiasmo iniziale.

Il contesto motivazionale è sicuramente importante, ma non basta da solo. La crescita personale deve integrarsi con la crescita professionale attraverso una metodologia pratica e uno strumento che supporti il cambiamento.

Senza un supporto continuo e una strategia professionale solida, il cambiamento auspicato rischia di non durare.

Per evitare questo fallimento, è essenziale combinare l’aspetto motivazionale con un piano d’azione concreto e un supporto professionale che possa sostenere e applicare le nuove competenze e abitudini nel tempo. In questo modo, è possibile rendere il cambiamento sostenibile e duraturo.

Da qui nasce il libro Passion, appunto per toglierti dall’illusione della sola motivazione, delle idee e della passione. Nessuna di queste possa mai funzionare se non viene incanalata nel giusto percorso. Un saluto Ale